COMPLIANCE
法令遵守
コンプライアンスへの取り組み
- 私たちは、常に作業員の健康状態に配慮し、無理な残業を強いる事はしません。
- 私たちは、労働基準法、労働安全衛生法等に定められた規定を守り、労働災害を防止し、作業員の健康維持に努めます。
- 私たちは、安全や衛生に配慮した現場環境やゆとりのある就業環境をつくります。
- 私たちは、健康増進法の趣旨を理解し、職場・会議室・車内・懇親会等においても受動喫煙を防止します。
- 私たちは、業務、通勤等を含め、自動車の運転に関しては、安全運転を徹底し、体調が万全でない場合の運転、飲酒運転はしません。
- 私たちは、作業員のどんな怪我でも報告させ、労災隠しは絶対にしません。